衛生福利部所示，取得驗光師(生)資格者，未申請設立驗光所及未辦理執業登記即執行驗光業務適法性
日期：2018-01-10
一、依據臺中市政府衛生局107年1月2日中市衛醫字第1060131486號函。
二、按驗光人員法(以下稱本法)第7條第1項規定：「驗光人員應向執業所在地直轄市、縣(市)主管機關申請執業登記，領有執業執照，始得執業。」，同法第9條規定略以，驗
光人員可執業於所在地直轄市、縣(市)主管機關核准登記之眼鏡公司商號。同法施行細則第4條第2項前段規定，上開眼鏡公司(商號)，應於機構內設立驗光所，始得執行驗光業務。爰領得驗光人員證書者，於眼鏡公司(商號)執行驗光業務，應依上開規定辦理。
三、另有關本法第56條第4項所定從事驗光業務，自本法公布施行起10年內免依第43條處罰疑義，說明如下：
(一)本法第56條第4項規定：「符合第1項、第2項規定且曾應驗光師、驗光生特種考試者，於本法公布施行之日前已登記經營驗光業務之公司(商號)或醫療機構從事驗光業務，自本法公布施行起10年內免依第43條處罰。」同法施行細則第20條規定：「本法第56條第4項規定之公司
(商號)，由符合同條第1項、第2項規定，且曾應驗光師、驗光生特種考試者執行驗光業務，不以設立驗光所為限。」。爰符合本法第56條第1項、第2項規定且曾應驗光師、驗光生特種考試而尚未考試及格者，仍可於該公司(商號)或醫療機構從事驗光業務，自本法公布施行起10年內免依第43條處罰。
(二)查衛生福利部(前行政院衛生署)101年6月4日衛署醫字第1010264906號函略以，一般性近視、老花之驗光配鏡，於「驗光人員法」立法通過前，屬不列入醫療管理範圍。爰上開曾應驗光師、驗光生特種考試而尚未考試及格者，得繼續從事驗光業務之範圍，僅限一般性近視、老花之驗光。
四、為符合本法第56條立法意旨，顧及本法施行前已從事驗光業務但未考取驗光師(生)資格者，於特種考試期間得繼續從事驗光業務之權益，請加強宣導及輔導該等人員；另已取得驗光人員資格者，亦請輔導於執行業務時，應符合上開規定。